Profiler-Ausbildung · Modul 3
Persönlichkeitsmuster erkennen.
Verhalten differenzierter verstehen.
Menschen reagieren nicht nur auf eine Situation. Sie reagieren aus ihren Erfahrungen, Motiven, Bedürfnissen, inneren Überzeugungen und erlernten Verhaltensmustern heraus. Modul 3 vermittelt Ihnen eine strukturierte Grundlage, um Persönlichkeitsprofile genauer zu betrachten und typische Verhaltensdynamiken im jeweiligen Kontext einzuordnen.
Vom sichtbaren Verhalten zum möglichen inneren Muster
Nachdem Sie in den ersten beiden Modulen Wahrnehmung, Emotionen, Körpersprache, neurologische Reaktionen und Sprachwirkung kennengelernt haben, richtet sich der Blick nun stärker auf wiederkehrende Persönlichkeits- und Beziehungsmuster.
Sie lernen, Verhalten nicht isoliert zu bewerten. Stattdessen betrachten Sie Motive, Bedürfnisse, Stressreaktionen, Beziehungserfahrungen und situative Auslöser gemeinsam. Ziel ist eine differenzierte Musterhypothese – keine vorschnelle Etikettierung und keine Diagnose.
Das lernen Sie
Persönlichkeitsprofile strukturiert einordnen
Persönlichkeitsmerkmale erkennen
Sie beschäftigen sich mit wiederkehrenden Verhaltensweisen, Motiven, Beziehungsmustern und typischen Reaktionen in unterschiedlichen Situationen.
Motive und Bedürfnisse verstehen
Sie lernen, welche Bedürfnisse hinter Rückzug, Kontrolle, Anerkennungssuche, Anpassung, Dominanz oder Widerstand stehen können.
Stressmuster einordnen
Sie analysieren, wie sich Persönlichkeitsmerkmale unter Druck verändern und welche Schutz-, Angriffs- oder Rückzugsreaktionen sichtbar werden können.
Beziehungsmuster erkennen
Sie betrachten typische Dynamiken zwischen unterschiedlichen Persönlichkeitsstrukturen und deren Wirkung auf Kommunikation, Nähe, Distanz und Konflikte.
Alternativen prüfen
Sie unterscheiden stabile Muster von situativer Überforderung, Stress, Müdigkeit, Rollenverhalten und anderen möglichen Erklärungen.
Kommunikation anpassen
Sie entwickeln ein besseres Verständnis dafür, wie unterschiedliche Menschen Informationen aufnehmen, auf Druck reagieren und angesprochen werden können.
Inhalte des Moduls
Persönlichkeitspsychologie und praktische Musteranalyse
Methodische Grundlage
Beobachten, prüfen und erst danach einordnen
Sichtbares und hörbares Verhalten möglichst konkret erfassen.
Situation, Rolle, Beziehung, Belastung und mögliche Auslöser berücksichtigen.
Mehrere mögliche Erklärungen statt einer vorschnellen Festlegung prüfen.
Wiederkehrende Merkmale zu einer überprüfbaren Arbeitshypothese verbinden.
Sprache, Tempo, Fragen und Grenzen der jeweiligen Dynamik entsprechend wählen.
Im Kauf enthalten
Online lernen. In Präsenz anwenden.
Fachtexte, Videos, Tests, Fallanalysen und Übungsaufgaben zur Vorbereitung, Nachbereitung und Vertiefung.
Die Inhalte bleiben Ihnen dauerhaft als persönliches Lern- und Nachschlagearchiv erhalten.
Der Zugang beginnt mit dem Kaufdatum und umfasst die für Sie freigeschalteten Bereiche der Lernplattform.
Der praktische Ausbildungstag zu Modul 3 ist bereits im Modulpreis enthalten. Für einen verfügbaren Termin reservieren Sie lediglich Ihren Platz.
Im Präsenztag werden Persönlichkeitsmuster, Fallbeispiele, Beobachtung, Einordnung und Gesprächsführung praktisch trainiert.
Wissen allein reicht für die praktische Einordnung nicht aus
Das Online-Modul vermittelt Fachwissen, strukturiert Ihre Vorbereitung und bleibt Ihnen als Lernarchiv erhalten. Im Präsenztag übertragen Sie dieses Wissen auf reale Verhaltensbeispiele, Fallarbeit und Gesprächssituationen. Für den Abschluss der gesamten Profiler-Ausbildung sind die vorgesehenen Präsenztage zwingend erforderlich.
Für wen eignet sich Modul 3?
Für Menschen, die Verhalten nicht nur sehen, sondern differenzierter verstehen möchten
Modul 3 richtet sich an Menschen, die beruflich oder privat mit Führung, Beratung, Kommunikation, Konflikten, Personalentscheidungen oder anspruchsvollen Beziehungsdynamiken zu tun haben.
Besonders geeignet ist das Modul für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Berater, Coaches, Pädagogen, Einsatzkräfte, Verhandler, Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialbereich sowie Menschen in kommunikationssensiblen Positionen.
Voraussetzung
Modul 3 baut auf Modul 1 und Modul 2 auf
Für den Einstieg in Modul 3 müssen Modul 1 – Emotionserkennung & Körpersprache sowie Modul 2 – Neurologie & NLP bereits absolviert beziehungsweise freigeschaltet sein. Die Module folgen einer fachlich aufeinander aufbauenden Reihenfolge.
Ihr Ausbildungsweg
Fünf aufeinander aufbauende Module
Fachlicher Hinweis
Das Modul vermittelt Orientierungswissen zu Persönlichkeit, Verhaltensmustern und psychologischen Dynamiken. Es berechtigt nicht zur medizinischen, psychiatrischen oder psychotherapeutischen Diagnostik und ersetzt keine fachliche Untersuchung oder Behandlung. Persönlichkeitsmodelle und Strukturmerkmale werden als Arbeits- und Verstehensmodelle für Kommunikation und Verhaltensanalyse genutzt.
Rezensionen
Es gibt noch keine Rezensionen.